SIstemi di gestione: cosa sono e a cosa servono
I sistemi di gestione sono insiemi di elementi correlati e interagenti che hanno lo scopo di semplificare la conduzione di un’azienda o di un’organizzazione.
11 Maggio 2022
I sistemi di gestione sono insiemi di elementi correlati e interagenti che hanno lo scopo di semplificare la conduzione di un’azienda o di un’organizzazione.
Fino al 30 giugno 2022 rimane l’obbligo di utilizzo delle mascherine certificate e delle precauzioni igieniche (in particolare per mani e superfici). Inoltre, è raccomandato di arieggiare più volte nell’arco della giornata lavorativa i locali in cui vi è la presenza di più persone. È prevista la possibilità di misurare la temperatura al personale in entrata.
Il datore di lavoro che non è in possesso (totalmente o parzialmente) del Documento di Valutazione dei Rischi “rischia” di dover assumere a tempo indeterminato i collaboratori assunti con contratto a chiamata.
Ogni anno, il 28 aprile, ricorre la Giornata Mondiale dedicata alla Sicurezza e Salute sul Lavoro. Istituita nel 2003 dall’Organizzazione Internazionale del Lavoro (ILO), è giunta alla sua 19° edizione. Quest’anno, il tema della campagna è “Agiamo Insieme” (Let’s act together).
Azienda nata dall’intuito di Stefano Sanavia, Obiettivo Ambiente Srl oggi rappresenta una realtà molto importante nel territorio padovano per la consulenza alle imprese.
Il cantiere, area di lavoro temporanea nella quale si svolgono lavori di costruzione edile o di ingegneria civile, è uno dei luoghi di lavoro più a rischio, teatro del maggior numero di infortuni sul lavoro. Garantire la sicurezza nei cantieri è sempre più una priorità per imprese edili e committenti.
Le emissioni in atmosfera di sostanze inquinanti sono la causa di alcuni dei problemi ambientali più importanti e urgenti da affrontare: qualità dell’aria, cambiamenti climatici, buco dell’ozono nella stratosfera e altri fenomeni.
Per creare la cultura della sicurezza all’interno di una azienda abbiamo a disposizione l’informazione, la formazione e l’addestramento, che, in accordo con la normativa, devono essere svolti:
– all’inizio di un rapporto di lavoro
– nel caso di un cambio di mansione o di un cambiamento nella mansione stessa
– nel caso vengano introdotte nuove attrezzature, tecnologie o materiali qualificabili come fonti di rischio.
Il lavoro sicuro trova nella Legge 215/21 una robusta tutela.
I punti di maggiore rilevanza possono essere così sintetizzati:
– Nuovo e più severo sistema di controlli da parte delle autorità di vigilanza
– Rafforzamento della formazione e dell’addestramento dei lavoratori
– Nuove responsabilità e nuovi poteri ai preposti.
Obiettivo Ambiente adotta un sistema di gestione per la qualità e per la salute e sicurezza negli ambienti di lavoro. Il nostro sistema è certificato da Rina Services S.p.A. secondo le norme Iso 9001 e Iso 45001 per i settori EA Servizi di Ingegneria (34) Manutenzione presidi antincendio (18) Commercio (29) Servizi di Consulenza (35) Istruzione (37).
Obiettivo Ambiente crede nella legalità per un mercato corretto e leale. In data 14 novembre 2016 ha adottato un Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo integrato ai sensi del D.Lgs. 231/01 [Modello 231], con l’intento di formalizzare i principi, le regole e le procedure, finalizzati a
prevenire comportamenti illeciti da parte di soggetti interni ed esterni [Destinatari].
È stato nominato un Organismo di Vigilanza [OdV] con il compito di vigilare sull’osservanza e sul funzionamento del Modello 231 e dei suoi protocolli, per comunicare con l’OdV è stata attivata la casella di posta odv@obiettivoambiente.com.
Il Modello 231 comprende il Codice Etico, qui consultabile. A tutti i Destinatari è richiesto il rispetto dei precetti in esso individuati e di conformare di conseguenza i propri comportamenti.
Obiettivo Ambiente si impegna a proteggere i dati personali di ogni persona fisica nonché le libertà fondamentali costituzionalmente garantite nel rispetto del Regolamento Europeo 2016/679 (“Regolamento UE ”) relativo alla protezione delle persone fisiche con riguardo al trattamento dei dati personali nonché alla libera circolazione di tali dati (“ Dati Personali”).
Obiettivo Ambiente mantiene il Registro dei Trattamenti del Titolare, ha volontariamente nominato la figura del Responsabile della Protezione dei Dati Personali RDP/DPO contattabile all’indirizzo dpo@obiettivoambiente.com, e informa gli interessati mettendo a disposizione le seguenti informative:
Obiettivo Ambiente è Organismo di Formazione accreditato dalla Regione del Veneto per la formazione continua. Codice ente 4389.
Obiettivo Ambiente è iscritta nell’elenco dei Soggetti Proponenti qualificati sugli avvisi del Conto di Sistema di Fondimpresa.
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